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聚焦重點抓落實,集團公司召開2021年重點工作方案評審會


更新時間:2021-02-25    作者:    瀏覽次數(shù):    分享到:

2月5日,集團公司召開2021年度重點工作方案評審會議,圍繞“十四五”發(fā)展戰(zhàn)略、2021年工作思路和目標任務(wù),科學(xué)安排集團年度改革發(fā)展和黨的建設(shè)重點工作。


集團公司黨委書記、董事長白忠泉出席會議并講話,總經(jīng)理裴振江主持會議,集團公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員,集團公司總經(jīng)理助理出席會議并進行點評。

會上,總部各部門主要負責(zé)人聚焦突出問題和重點任務(wù),從十個方面匯報了年度重點工作,明確了任務(wù)目標、進度節(jié)點,形成了可檢查、可考核的任務(wù)清單。相關(guān)業(yè)務(wù)分管領(lǐng)導(dǎo)進行了補充和重點解讀,與會領(lǐng)導(dǎo)立足集團整體發(fā)展,現(xiàn)場提出了針對性的評審意見和工作建議。

會議指出,2021年是“十四五”的開局之年,是打基礎(chǔ)、利長遠的關(guān)鍵一年,要緊盯“十四五”規(guī)劃,科學(xué)識變應(yīng)變,做好頂層設(shè)計,夯實業(yè)務(wù)板塊,著力推動布局變革、拓展業(yè)務(wù)領(lǐng)域、把握重點難點,加強組織機構(gòu)建設(shè)、工作體系建設(shè)、人才隊伍建設(shè)、關(guān)鍵能力建設(shè),進一步重構(gòu)財務(wù)管理體系、規(guī)范成本管控體系、優(yōu)化考核指標體系、完善監(jiān)督評價體系,強化科技引領(lǐng)市場,做好激勵機制變革,突出重點風(fēng)險防控,深化全面從嚴治黨,狠抓年輕干部培養(yǎng),發(fā)揮基層黨建作用,營造改革濃厚氛圍。

會議強調(diào),總部各部門一要提高思想認識,充分認識做好今年工作的重要性,以擔(dān)當(dāng)負責(zé)的態(tài)度,強化工作統(tǒng)籌、協(xié)同配合,全面推進落實,切實形成推動工作的強大合力,確?!笆奈濉遍_好局、起好步。二要盡快細化完善工作方案,形成集團公司2021年度重點工作,確保各部門年度重點工作抓得準、關(guān)鍵措施落得實。三要以扎實的工作作風(fēng)抓好落實,強化督促落實、考核評估,確保各項工作落得實、落到位,圓滿完成年度目標任務(wù)。

集團總部部門負責(zé)人參加會議。



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